Der Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches (BDVT) hat Ende November in Köln den Hans A. Hey Award verliehen. Der Förderpreis für Gründer:innen in Training, Beratung, Coaching und Speaking ging dieses Jahr an die TAM Akademie!
Unser Ziel ist, die Weiterbildungsbranche zu revolutionieren und Unternehmenskulturen zu verändern. Ein großer Schritt dabei ist nun die Auszeichnung des TAM Leadership Programms zum innovativsten Trainingskonzept 2018. Das Programm wurde in diesem Jahr zum ersten Mal durchgeführt und zielt auf die Verbesserung und Entwicklung von Führungsstilen in Zeiten der Digitalisierung ab.
Erfolgreich ist es vor allem deshalb, weil es auf die aktuellen Herausforderungen von Führungskräften eingeht. Das New Work Mindset, das von den Trainer:innen der TAM vermittelt wird, sieht unter anderem vor, dass Mitarbeiter:innen als Teil eines lebendigen Organismus angesehen und Hierarchien aufgebrochen werden. Außerdem soll Arbeit sowohl der Führungskraft als auch dem Mitarbeiter wieder mehr Spaß machen. In einem 12-tägigen Programm, das über 4 Monate berufsbegleitend durchgeführt wird, lernen Führungskräfte Tools und Methoden für moderne Führung kennen. Diese können sie in den Trainingspausen bereits in ihrem Unternehmen praktisch umsetzen und ihren Führungsstil so sukzessive verbessern.
Die Jury zeigte sich insbesondere vom modernen Ansatz des Konzeptes überzeugt: „Frederic Fuchs und Lorenz Illing haben aus eigenem Bedarf intelligent und mit gesundem Menschenverstand ein zeitgemäß schlüssiges Businesskonzept entwickelt und umgesetzt.“ Der BDVT hatte zur Endrunde nach Köln geladen, wo die Finalist:innen ihre Konzepte vor einer Jury präsentieren und im Anschluss in einer Fragerunde verteidigen mussten. Zuvor hatten sich zahlreiche Bewerber mit einem Video und einer schriftlichen Ausarbeitung ihrer Business-Idee beworben.
Namensgeber und Stifter des Preisgeldes des Awards ist BDVT-Ehrenpräsident Hans A. Hey. Seit 50 Jahren ist er Mitglied im Verband. Er ist einer der ersten selbständigen Verkaufstrainer in Deutschland. „Wir brauchen Menschen, die sich trauen, neue Dienstleistungen zu entwickeln“, so Hans A. Hey.
Mit Blick auf die Zukunft scheint die TAM Akademie damit genau den richtigen Punkt getroffen zu haben. Unser Motto: “Dear Future, we are ready now!”
Mehr Informationen zum Leadership Programm der TAM Akademie gibt es hier.
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