New Pay ist die Entlohnung in Zeiten von New Work. Unternehmen sollten sich demnach damit beschäftigen, wie sich New Work auch im Thema Gehalt widerspiegeln kann.
Die Autor:innen Nadine Nobile, Stefanie Hornung und Sven Franke bieten in ihrem Buch “New Pay” neue, spannende Ansätze, welche auf folgenden 7 Dimensionen basieren:
Im Interview mit der TAM berichtet Stefanie Hornung, wie New Pay erfolgreich umgesetzt werden kann. Hier geht es zum Interview!
Manager Training & Development
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